Frage 1
Woran arbeitet ihr gerade?
„Externe Bildungs- und Kompetenznachweise können direkt im LMS hochgeladen und über strukturierte sowie transparente Genehmigungsworkflows verwaltet werden. So werden alle Nachweise an einem zentralen Ort gebündelt. Zusätzlich lassen sich für abgeschlossene LMS-Kurse und externe Nachweise Fortbildungspunkte vergeben. Beides zahlt auf Kompetenzprofile ein, die zukünftig im LMS erstellt und verwaltet werden können. So haben Verantwortliche, z. B. Arbeitgeber und HR-Abteilungen, den Soll-Ist-Abgleich der Qualifikationen ihrer Mitarbeitenden jederzeit live im Blick. Insbesondere bei gesetzlichen Pflichtqualifikationen wird sichergestellt, dass regulatorische Vorgaben lückenlos erfüllt sind und Audits stressfrei ablaufen.“
Frage 2
Was macht eine gute Feature-Idee aus?
„Eine gute Feature-Idee schafft echten Nutzen und spürbaren Mehrwert für unsere Kunden. Deshalb kommen viele der besten Ideen direkt aus der Praxis, nämlich von den Kunden.
Frage 3
Was ist eine Herausforderung, die von außen niemand sieht?
„Hinter jedem neuen Feature steckt viel „unsichtbare“ Detailarbeit. Wir beleuchten jede Neuerung ganzheitlich: von der benutzerfreundlichen und intuitiven Anwendung (Usability) bis hin zu Performance, Stabilität, Datenschutz, Compliance und Sicherheit. Bevor ein Release live geht, durchläuft es intensive Akzeptanztests zur Qualitätssicherung. So entsteht ein Feature, das im Alltag zuverlässig und sicher funktioniert.“