Outbound Marketing- und Sales-Manager (B2B-Kaltakquise) (m/w/d)

In dieser Rolle bist du der Motor unseres Wachstums. Wir suchen keine Delegierer, sondern Macher, die ihre Ärmel hochkrempeln. Dein Fokus liegt klar auf der operativen Umsetzung unserer Outbound-Aktivitäten – insbesondere auf der Gewinnung qualifizierter Leads durch Kaltakquise.

Dein Erfolg ist direkt messbar: Du wirst an der Anzahl qualifizierter Leads (Präsentationstermine) und dem daraus resultierenden Umsatz gemessen. Perspektivisch übernimmst du Verantwortung für den weiteren Ausbau und die Skalierung unseres Outbound-Bereichs.

Deine Aufgaben im Detail:

• Du arbeitest dich schnell und strukturiert in unsere B2B-Zielgruppen, unsere Produkte und deren Nutzen ein.
• Auf dieser Basis nutzt und verbesserst du bestehende Zielgruppenansprachen, Elevator Pitches und Einwandbehandlungen.
• Dein Schwerpunkt liegt klar auf der telefonischen Kaltakquise, die du eigenständig und mit hoher Schlagzahl durchführst.
• Ergänzend nutzt du weitere Kanäle wie Social Selling sowie gezielte Ansprache auf passenden Messen und Events.
• Du identifizierst Entscheider und bleibst konsequent dran, bis du den richtigen Ansprechpartner erreichst und einen Termin vereinbarst.
• Präsentationstermine zu vereinbaren ist dein primäres Ziel. Mit wachsender Erfahrung übernimmst du auch Präsentationen selbst.
• Du arbeitest strukturiert in unserem ERP-System und dokumentierst alle Aktivitäten sauber als Grundlage für Follow-ups und Optimierungen.
• Du gibst Feedback aus der Praxis, um Ansprachen, Zielgruppenfokus und Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

Das bringst Du mit:

• Kaltakquise – insbesondere am Telefon – ist für dich kein notwendiges Übel, sondern dein Spielfeld.
• Du hast Freude an klaren KPIs (Termine, Conversions, Umsatz) und arbeitest konsequent auf diese hin.
• Du bringst Ausdauer und Beharrlichkeit mit und gehst souverän mit Ablehnung um.
• Du arbeitest strukturiert, dokumentierst sauber und verlierst dein Ziel nicht aus dem Blick.
• Du lernst schnell, kannst Nutzen klar kommunizieren und Gespräche zielgerichtet führen.
• Du willst dich weiterentwickeln und perspektivisch mehr Verantwortung übernehmen.

Was wir Dir bieten:

• Die Chance, einen zentralen Wachstumsbereich aktiv mitzugestalten
• Direkten Einfluss auf Umsatz und Unternehmensentwicklung
• Klare Perspektive zur Weiterentwicklung (z. B. Ausbau des Outbound-Bereichs, Team Lead)
• Leistungsorientierte Vergütung mit direktem Bezug zu deinem Erfolg
• Flexibilität bei Arbeitsplatzwahl und Zeitgestaltung – solange die Ergebnisse stimmen

Wir möchten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter langfristig binden. Sie zu integrieren, zu fördern und zu fordern ist unser Anliegen. Deine Stärken und Fähigkeiten bestimmen gemeinsam mit uns Deinen Platz in unserem expandierenden Ed-Tech.

Bereit für den großen Sprung?

Dann sende Deine Bewerbung und Zeugnisse mit ein paar Zeilen zur Motivation und Deinem Lebenslauf, aus dem Deine Expertise im Tele-Sales-Bereich hervorgeht, an happy@tutool.io